Corporativo | Analista de Relações Sindicais JR
Prazer, somos o maior grupo de food service genuinamente brasileiro.
Nos conectamos com as pessoas por meio das comidas e histórias vividas à mesa. Há mais de 40 anos, levamos sabor e qualidade a preços realmente acessíveis, sempre com foco em inovar e expandir a nossa atuação no mercado.
Hoje, contamos com 5 marcas (Habib’s, Ragazzo, Ragazzo Express, Tendall e Mita), cerca de 600 lojas pelo Brasil e mais de 10 mil colaboradores que fazem tudo dar certo todos os dias.
Se você quer crescer, se desenvolver e viver experiências inesquecíveis, junte-se a nós e se prepare para transformar o mercado de food service do país!
Resumo da Função
O Analista de Relações Sindicais Jr é responsável por apoiar as atividades administrativas relacionadas à gestão sindical da companhia, garantindo o controle de informações, prazos, documentos, boletos e obrigações junto a aproximadamente 40 sindicatos. Atua como ponto de contato para esclarecimentos e tratativas operacionais, fornecendo dados para tomada de decisão e assegurando conformidade trabalhista.
Responsabilidades Principais
Fazer a interface administrativa com sindicatos, garantindo boa comunicação e alinhamento das demandas;
Solicitar boletos sindicais, conferir valores e encaminhar ao financeiro dentro dos prazos estabelecidos;
Lançar títulos e manter os registros atualizados nos sistemas internos;
Elaborar, atualizar e consolidar relatórios em volume (atividade recorrente), com cerca de 70% do trabalho voltado a rotinas administrativas;
Monitorar e registrar informações específicas de cada sindicato, como acordos, convenções e regras de feriados por loja;
Utilizar o sistema Ineditta para montar e atualizar relatórios de feriados, acordos e obrigações sindicais;
Auxiliar na organização de documentos e informações para auditorias e processos internos;
Acompanhar demandas e prazos sindicais, garantindo conformidade e evitando pendências;
Prover informações precisas para orientar a tomada de decisão da equipe de Relações Sindicais.
Requisitos obrigatórios
Experiência prévia em rotinas administrativas, preferencialmente relacionadas a sindicatos;
Excel intermediário.
Diferenciais
Experiência com o sistema Ineditta;
Vivência em empresas com grande volume de sindicatos;
Conhecimento no sistema TOTVS – Protheus.
Competências e Soft Skills
Resiliência e capacidade de lidar com demandas recorrentes;
Excelente comunicação verbal e escrita;
Organização e atenção a detalhes;
Foco, disciplina e senso de prioridade;
Capacidade de relacionamento com diferentes públicos.
Local de atuação:
Morumbi - 100% presencial.
Requisitos
Estudos
Sobre GRUPO HABIB'S
Quando você pensa no Grupo Habibs, o que vem em mente são muitas lojas, esfihas e coxinhas? Você está certo :-)
Mas sabia que a gente vai muito mais além?
Aqui é o lugar de #fazertudodarcerto e, por isso, somos maior grupo de food service genuinamente brasileiro.
Nos conectamos com as pessoas por meio das comidas e das histórias vividas na mesa. O nosso universo conta com 5 marcas, mais de 600 lojas,?2?centrais de produção, 6 centros de distribuições?e 1 contact center. Essa variedade de negócios nos permite estar presente no dia a dia e fazer parte da vida de milhares de pessoas, há mais de 40 anos.
Nossas 13 mil pessoas se desenvolvem junto com a nossa história, conectando seus desejos com os nossos, para criar momentos inesquecíveis e experiências que facilitam
e marcam a vida de cada um.
Nossa proposta de valor para você!
Se você gosta de #fazertudodarcerto, esteja preparado para se apaixonar.
Não temos medo de fazer diferente e estamos sempre com uma ideia nova na cabeça, que lança tendência no mercado.
Desenvolvemos nossas pessoas, dando autonomia e suporte para irem além.
Impactamos a vida de milhares de brasileiros, enquanto entregamos experiências inesquecíveis aos nossos clientes.
Somos calorosos nas nossas relações e o nosso objetivo é que todo mundo se sinta bem-vindo e parte de uma grande família que vibra junto a cada conquista.
E aí, está preparado para #fazertudodarcerto?